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分享 [ 流水日记 ]:知道自己不知道2
超越2010 2012-9-14 04:12
交往互动:观察对方的表达情境,从情境中获得对方知识经验背景的定位。明白文化差异,也正确的了解自己,进而迅速修改选择表达方式。如果感觉不对,记得委婉及时的解救自己。耐心安静地交流,记得简而精,传递稳定,接受和合作,既融入大的团队中,平常是整体中和谐的一部分,需要表达时又要能有脱颖而出的充分准备和顺应自 [ ...阅读全文 ]
个人分类: 观察反省经历提高|1 个评论
分享 [ 流水日记 ]:知道自己不知道1
超越2010 2012-9-11 23:20
痛苦这种无结果又费力的meetings,更痛苦自己不能十分的精简有说服力的表达。于是五个人分成两个阵容,各自都坚持自己的观点。Group work没有效率的主要原因是难达成共识。领导力:这种平衡结构的组织里,需要能力,知识,经验,但仍然会有综合能力强一些的,哪怕就在心理承受力上强出一些,就能在平衡拉距,不相上下的组员 [ ...阅读全文 ]
个人分类: 观察反省经历提高|
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