他曝光“同事被抬上救护车” 后被拼多多开除了
来源：倍可亲(backchina.com)
1月10日晚间，一名自称为“拼多多前员工”、ID为“王太虚wary”的B站up主发布视频称，因为看到同事被抬上救护车，并将相关信息发布至脉脉上，他在30分钟内“被赶出公司”。对此，搜狐科技向拼多多方面求证，对方未予回复。
该位up主表示，1月8日，他在脉脉上匿名发了一条消息，导致他在30分钟内从被通知到被赶出公司。对于救护车事件，该名up主表示，他是“在上班路上看到这辆救护车从身边驶过”，在进门时，他看到“一名男同事被一左一右两名员工架着，还有两位女同事陪同，上了这辆救护车。我们一进一出，擦肩而过。” 他表示，“透过可以看到救护车的玻璃，他拍了一张照片，发到了脉脉，并配上文字‘第二位拼多多猛士倒下了’。”该条爆料在短时间内上了热搜。随后被公司HR及主管约谈、强制离职。
据这位up主表述，他于2019年7月毕业后加入拼多多，担任前端开发工程师。据他透露，拼多多内部强制员工每月工作300小时，即使请假也需要加班补满。主管也会私下沟通表示工时与绩效有关，工时不够会被谈话，本部的（多多）买菜员工则被要求每个月至少工作380小时，如果缺时会被询问是否需求不饱和。本部的员工被外派到外地工作时，也需要跟着卖菜车工作到凌晨跟进整个流程。
另外，该名up主也表示：“拼多多内部厕所坑位极少，导致大家需要经常去非拼多多楼层上厕所，而行政的解决方法是在坑位内侧的门里贴上希望大家快点的标语。所有被超过3天的法定节假日，拼多多员工都被要求提前返工，如2020年国庆、中秋连放的8天假期，拼多多员工只有5天。”
同时，他也谈到了拼多多内部信息公开制度。“2019年的年终奖和调薪在没有任何通知的情况下延后一个月。年终奖和加班费的发放没有明细，上班时间也会随着是否有上海市领导视察调整到早上8点。办公室还有化工气味的时候让员工搬进去，承诺的工作餐也会有坏掉的菜品。在双十一、元旦等促销日或节假日强制要求员工加班到凌晨一点。”
对于外界怀疑是脉脉透露的该名up主的信息，对此，脉脉方面回复称，“公司不以任何形式向任何第三方提供职言区发帖用户信息，且对于个人信息进行极为严密和完备的安全保障。为了保障发帖安全，职言通过非对称加密技术对用户的发布身份进行了严格的加密处理，即使是脉脉内部工作人员，也无法获取任何个人相关信息。”
除了该名员工的发帖，拼多多在一周内被爆出两名员工离世。其中一位是拼多多从上海本部派往新疆的多多买菜女员工，在加班至凌晨一点半后于回家路上猝死身亡。另外一位员工在1月9日中午于长沙家中跳楼身亡。
