從數據來看，在美國在金融海嘯期間流失的750萬個工作中，有一半是薪資介於3.8萬美元到6.8萬美元的中產階級工作，但2009年6月衰退結束後增加的350萬個工作中，只有2%是中產階級工作。近70%為低薪工作，只有29%是高薪工作。
歐元區的狀況更糟，2009年中旬至今共新增430萬個低薪工作，但中產階級工作從未停止消失，總計在2008年1月到2012年6月共有760萬個中產階級工作消失。
專家警告，中產階級工作正歷經前所未見的「中空化」，而且隨著科技日益複雜、更深入我們的生活，還會有上百萬個工作機會流失。
美聯社分析20國的數據，並追蹤產業人力聘雇、薪酬和工作內容的變化，比較過去40年經濟擴張與衰退期間就業機會的增加與減少並廣泛訪問，有以下重要發現。
●30多年來，科技進步讓製造業工作大幅減少。機器人和其他電腦控制的機器，比人類工作速度更快、更少出錯，如今這個現象蔓延到服務業（占已開發國家三分之二勞動力）。各種聘雇人力的組織紛紛採用新科技，無論大小企業、成熟或新興企業都在裁減人力。
●最容易受衝擊的是電腦程式可以完成的重複性工作，如核對數字的會計、填表格的經理、搜尋文書關鍵字的律師助理等，而且隨著軟體精進，某些管理職也可能岌岌不保。
●拜科技進步之賜，標普500指數企業過去1年的獲利比大衰退前高三分之一，事業大幅成長，但總聘僱人數比大衰退前減少50萬人，降到2,110萬人。
●已開發國家多數的就業成長，來自新創企業的貢獻，但隨著軟體進步，只要1990年代時三分之二人力就能創業，行政和處理會計及薪酬福利的工作需求減少。
●這是個自助式的世界，人們愈來愈依賴科技自行完成任務。當軟體滲透到生活中，這樣的感受會更明顯。
●科技正取代人們的工作，工會規定和勞工法或許能減緩企業裁員速度，但沒有任何國家會禁止企業使用能提高工作效率的科技，即使員工變少。
