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財經新聞組 綜合報導
1/19/2012
隨著愈來愈多美國公司在中國和其他亞洲國家擴建研發中心，美國正快速流失高科技工作。
華爾街日報引述美國國家科學委員會（NSB）的報告說，美國的跨國企業如明尼蘇達礦業製造公司（3M）、開拓（Caterpillar）和奇異（GE），近幾年都斥資數十億元擴充海外研究中心，以吸收海外科學人才，研發符合海外市場需要的產品，和利用外國政府的獎勵措施。
3M執行長巴克利（George Buckley）日前在投資人會議上說，3M擴充海外研究中心，是為了「因應西方不再擁有支配性的製造能力。在美國對科學的興趣式微下，這是很重要的策略」。
設在美國的研究中心仍持續創新，發展像iPad平板電腦和Kindle電子書閱讀器這類熱賣產品，但這些產品卻在亞洲製造，這引發研發將流向亞洲的疑慮，因為研發人員常發現接近工廠較容易工作，也可以更快測試新構想。
據NSB統計，在迄2009年的六年間，美國跨國公司僱用的研發員工約85%在海外。報告說，美國公司通常不關閉國內的研發中心，而是專注於擴張海外，他們的海外研發中心所占比率到2009年約達27%，遠高於2004年的16%。NSB是美國政府國家科學基金會（NSF）的決策單位。
就更廣義來看，企業會把研發中心設立在工程與科學人才聚集的地方。2008年全球授與的工程學位約56%在亞洲，相較於美國只有4%。此外，美國的工程學生有一大部分是外國人；2009年美國的工程博士學位有57%授給外國人，大多數來自東亞或印度。
報告指出，美國高科技製造的工作從2000年以來已減少28%，剩180萬個，這反映了中國和亞洲國家製造高科技產品能力不斷提升。NSB主席葛里菲斯（Jose-Marie Griffiths）說，這些趨勢「令人不安」，雖然美國在航太和製藥領域仍持續領先。
開拓本月稍早宣布，將擴建設在中國無錫的研發中心，提升引擎、燃料和液壓方面的研發能力。奇異2010年底宣布，將斥資5億元在中國設置六座產品研發中心。奇異2010年11月也在巴西添設一座研發中心。