对比中美的简单体力劳动者

作者:qwxqwsean  于 2011-7-11 01:11 发表于 最热闹的华人社交网络--贝壳村

通用分类:职场内外|已有1评论

我在中国几个制造业工厂当过工人,在美国则当过五金厂的机器操作工,服装店清洁工,餐厅洗碗工,以及目前干的医院车夫。  用我的亲身经历来对比中美类似的简单体力工。

 

1)招工录取: 中国厂大多:不要28岁以上的,不要戴眼镜的, 不要残疾人。 其余基本都要。 在中国一般工厂面试当普工,如果厂里招人,基本都录取,一般不会被人看不顺眼而拒绝。

 

美国厂,录取普工似乎是有条件的,但我并不知道具体是什么,例如我一次去面试印刷厂工人,电子厂工人,都被踹出,不知道为什么不录取我。 工厂里的工人中经常有残疾人以及六十五岁上下的老头,还有来慢悠悠打发时间的老牌家庭妇女。

 

2)待遇:在两国一般都是当地的法定最低工资。中国工人法定最低工资前两年是700/月,老板一般给500/月,扣除少许住宿费伙食费, 但名厂如富士康的工人则工资高很多,1500左右吧。 一般包吃包住,吃住方便也是中国工人工作效率高的原因,经常加班。

 

美国工人的收入,小老板如果不出支票,一般给5-6/小时,出支票则7.25/小时。 我干的医院车夫是10-13/小时, 相当于中国最低工资700/月时给1200/月吧, 算是雇主大方的了。  美国吃住自理,给工人生活工作带来明显的不利,美国城市不发达,交通困难,工人在生活上遇到的损耗和开支自动计算到老板头上, 所以美国工人生活不便,工作效率不高。

 

3)看病。 中国厂子小的对工人看病不管,但在中国找诊所医院看病还算方便,但听说这两年中国医药费涨的很猛。 大厂一般有厂医,我在上海一个鞋厂工作五个月感冒一次(葡菌上呼吸道感染),去厂医那看,十分钟花十元药费解决。

 

现在我在美国医院当车夫也感冒了(也是葡菌上呼吸道感染),我无保险,无法看病,只好自己发挥中国劳动人民的创造性, 用稀释了的漂白水漱口自己给自己治疗,医药费为零,有一点疗效,但治不好。  但由于我每小时就用漂白水漱一次口,虽然治不好苦了自己,但能从我口鼻出来的细菌都被我灭了,倒也不会传染给同事或病人。

 

4)工作量与劳动效率,中国工人经常加班,美国的很少加班,小时工作效率美国工人大约是中国工人的60%

 

 

先写这么点,有空再补充。


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发表评论 评论 (1 个评论)

2 回复 hellman 2011-7-18 02:07
美国工人可以参加工会,交不少会费,也由此得到医疗保险。 参加了工会老板就不能随便开除工会工人,工会要求老板给工人加工资,如果不加就罢工,每两三年就闹腾一次。

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