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记得贝克村曾经有过文章涉及全职妈妈(或全职爸爸)的议题,当时是众说纷纭,各执己见。
我非常佩服能选择做全职妈妈或全职爸爸的朋友,尤其是那些接受过高等教育,甚至更高专业训练的人士。他们在之前,为了使自己能够有一个光明的职业前途,付出了许多时光,在专业领域坚持了很多年(当然还需要有一定的才智作基础),但后来为了自己的亲人们能够享受更加完整的家庭生活,选择暂时退出职场,更加专心地经营家庭。这需要一种特殊的力量。我一直以为了解什么时候该“放”,而且敢于“放”的人,比起只管“要”的人需要具备更多的自信和智慧。
我也曾经选择做全职妈妈。可却是一个缺乏自信的人,在家里呆了不多久,就开始对自己的能力怀疑起来,好像非得要与专业领域发生点关系,获得点外界的反馈,才能验证自己的能力似的。后来由于一个偶然的机遇,得以加入SoHo一族。Soho, Small office/Home office,是信息技术发展带来的需求,也因信息技术的发展使之成为可能。许多朋友得知我的状况都表示羡慕(至少表面如此,呵呵)。
SoHo工作模式给我带来的方便是显而易见的:
工作时间灵活,可以象全职妈妈一样,照顾到家庭其他成员的需求。比如接送孩子上学,安排孩子的社交活动、课外活动。也方便与亲戚和朋友的交往。
工作地点灵活,可以毫无顾虑地安排旅行,可以保证每年一次带孩子回国,而且在国内逗留的时间不受工作的限制。
不浪费时间在通勤上。因为办公室就在家里。
不浪费时间和金钱在穿衣打扮上(就我自己而言,没有着正装的爱好)。而且可以舒适地办公。
……
不过呢,如果以为SoHo是完美的选择,那可错了。以上几乎所有的方便,都同时会带来困扰。而且SoHo一族还要面对其他一些出门上班不会遇到的挑战呢。