亚裔学医的比例超高但学法的并不高

亚裔学医的比例超高但学法的并不高

 美国的法学院和医学院同属于美国的专业学院，它们在美国社会的地位远在美国没有出现博士教育之前就建立了。开始时美国也是从高中毕业直接就读三年医学院或法学院的，后来多数医学院才发展为大学本科以后就读. 但是，随着现代社会的发展，美国精英的选择也越来越多样化了。

在2018年, 大约5.2万名申请人呈交了85万份申请书到不同的医学院中，亚裔申请人大约占了四分之一.  医学院的录取率大约为41%， 而在2.1万多的医学院新生中，亚裔也占了大约24%，仅仅次于白人的50% 。但是美国亚裔人口只占美国人口的6%

传统上，报考医学院的大学生往往有比较好的大学GPA成绩，例如2018年，美国报考医学院的5.2万人的平均大学GPA为3.56 （非科学课程3.70，科学课程3.45）, 而当年毕业达到GPA3.5的优秀美国大学生超过60万，也就是说，大约5% （3万/ 60万）的优秀大学生选择进入这一行业，这个比率并不高。 对整个社会来说，多样化是好事。 但是对医学院而言，还是要多多争取大学生精英加入医学团队为好。

因为亚裔大学毕业生中≥3.5 GPA的优秀率和白人差别不大，美国亚裔就读医学院显得十分热烈。4倍于人口比例，可谓大热。如果是光按照考生成绩来录取的话，亚裔的新生人数还要多一些。

而白人大学毕业生虽然也有比较高的优秀率，但是他们报考美国医学院的比例却低于白种人在美国人口的比例。 似乎很少人去注意这一点，也不知道这个变化是什么时候开始的，记得刚来美国在一教学医院上班时，绝大部分美国医学院毕业的医生都是白人。

那亚裔在申请 法学院方面的情况又是如何呢？美国法律协会网上只查到各个法学院的申请人数。然而是从法学院录取率为75% 和2018年录取了3万8新生来估算，2018年不到6万人申请进入法学院，而法学院申请人的中位GPA为3.4，低于医学院。在2018年的新生中, 亚裔仅占6%, 女多男少（1,413名女性，932名男性）。 这和亚裔的人口比例相当。 但是相对于亚裔较高的大学毕业生优秀率和就读医学院的比例，亚裔就读法学院的比例是偏低的。

2017年一份关于美国法律界亚裔的报告表明，从2010年到2016年，美国法学院总的入学人数下降了，但是比起其它种族，亚裔入学人数的下降速度更快。亚裔法学院新生的入学人数下降了43％，与之比较，白人的下降了34％，黑人的下降了14%，而拉丁裔的则增加了29%。

于是有人提出了是否法学院在招收中歧视亚裔申请人的问题。并使用申请人至少被一所法学院录取的数据来进行客观比较：亚裔申请人的录取率为接近74%，而非亚裔申请人的录取率则超过75％，但是亚裔申请人的平均成绩是最高的，所以歧视还是存在的。然而，即使是把录取率扩大到100%，也不能抵消亚裔的入学人数下降了43％的这个数量。 因此，看来法学院亚裔新生录取减少的主要原因是亚裔对法学院不那么感兴趣了，申请的人数减少了。

按照统计，美国名牌医学院毕业生的收入和非名牌医学院毕业生的收入没有什么差别。这可能是因为各个医学院的毕业生的服务质量差不多，也可能是因为美国医生短缺。1990s, 由于health maintenance organization（HMO）的兴起和分子生物学的飞速发展，专家们估算美国医生在20年后会过剩20%，要采取一些措施减缓医生的增加。 现在认为美国医生不是过剩而是短缺，有人估算到2030年，美国医生仍然短缺5%-10%。

和医生不同，美国现在没有律师短缺现象。 美国约有200所美国法律协会批准的法学院.  从1976年到2000年，美国法学院的新生一直在每年4.0万到4.4万之间徘回。但是2001年起一路高到2010年的5.2万人，然而又一路走低到2016年的3.7万， 2018年又略微回升到3.8万。 有人按照入学平均GPA或毕业生的收入将法学院划分为三六九等， 按照今日美国报道的2017年进入美国不同法学院新生们的大学课程的GPA中值，前10名顶级法学院高达3.86，中间的为3.4，最后10名的只有2.95。

而美国名法学院毕业生的收入和非名校法学院毕业生的收入差别也很大，例如2017年，美国律师的平均工资为11万6，但是前10名顶级法学院例如哈佛，耶鲁毕业生的工资高达17万多美元，接下来的11-20名的法学院毕业生的薪水约为15万多美元。此外，就收入而言，即使医生收入是以全部报酬(total compensation)来计算的，法律学位和医学学位的收入还是有一定的距离的，因此吸引力减少。

统计表示，亚裔在获得法律学位后， 能够进入领导层法律职务的比例偏低。亚裔律师大约占美国律师的5%，但是法律事务所的合伙人只有3%为亚裔。民选检察官中只有2/1000的亚裔, 州法官只有2% 而联邦法官只有3%为亚裔。要增加更多的亚裔进入检察官和法官行列，不仅需要亚裔法律工作者的努力，而且还需要全体亚裔的努力。

因为法学在美国政治和法律中的重要作用， 牵涉到每一个亚裔的生活和工作。历史上，部分亚裔的优势可以因为歧视而马上消失，例如持续多年的排华法或二战期间把日裔关进集中营。有个日裔告诉我， 他们家在二战被关集中营，出来后好多年也没有能够恢复到被关前的元气。

因此，对于那些对法律感兴趣的青年英俊，亚裔团体应当鼓励他们就读法学院。希望那些富得金钱只是数字的亚裔们，能够拿出部分金钱设立奖学金鼓励亚裔青年就读法学院。其实，如果亚裔在美国最高法院胜诉一个歧视案例，其结果要比亚裔拿了一个诺贝尔医学奖对整个群体的贡献要大。

主要参考文献

Association of American Medical College: Applicants and Matriculants Data, 2018

ERIC CHUNG et al. A Portrait of Asian Americans in the Law, Yale law school, National Asian pacific American Bar Association, 2017

Ronit Dinovitzer et al. After the JD II，Second Results from a National Study of Legal Careers, 2009

https://www.cnbc.com/2017/01/23/law-schools-with-the-highest-return-on-investment.html

https://www.usnews.com/education/best-graduate-schools/top-law-schools/articles/2018-08-21/how-high-is-the-typical-college-gpa-among-accepted-law-school-applicants