反贪反腐,中国官场还是存在六大怪象

作者:bobzhou  于 2018-5-7 23:04 发表于 最热闹的华人社交网络--贝壳村

通用分类:热点杂谈


近几年,中国的反贪污腐败的力度应该是有目共睹,但是这并不能从根本上彻底解决贪污和腐败的现象,

现在人们发现,经过这样的反贪、反腐,还是有很多官员不仅没有因为腐败受到惩处,反而边腐边升,那么依靠贪腐获得金钱,再以金钱开路去跑官、买官、要官的风气就会越来越重。从中国整个政治生态看,受到污染的不是个别现象,官员个人难以独善其身,这种风气在一些地方、一些部门的盛行有着深刻复杂的原因。其中,很重要的一个原因是,很多明规则被潜规则取代。当下,各种规章制度相对以往有点儿改进,这些明规则本应发挥净化政治生态的功能,以及对污染政治生态的行为进行纠偏。然而,在现实中潜规则的盛行总能使明规则形同虚设。

下面,我们说说官场的六大怪象。

 

()清廉的不如腐败的

 清廉的被淘汰了,腐败的反而步步高升。很多腐败官员,依靠贪腐获得大量灰色收入,并用于跑官、买官、要官,他们在升迁过程中,以金钱开路,用物质利益打通关系,这种人能得到提拔。而为官清廉的领导干部,由于囊中羞涩,没钱打点关系,往往遭到了冷落。根据中纪委官网公开的信息,最近,中央巡视组发现山东、广东、河南等省份都存在程度不等的跑官卖官现象。这种现象的普遍存在,对于清廉的领导干部是一种极大的不公平,而且极大地恶化了官场政治生态。

 庸官昏官贪官平步青云、受到重用,德才兼备的官员却只能坐冷板凳,这种现象必然会导致优秀人才没有施展空间,如果不能遏制这种现象,必然导致官员整体素质的下降。

 

()亲民的不如霸道的

 为民、亲民、爱民是为官者理应树立的政德,然而在基层,这样的官员往往被贴上没魄力没能力软弱搞不定事情等标签。一些霸道蛮横、甚至无视百姓利益的官员,却被上级视为能人,得到提拔。基层干部本应耐心倾听群众诉求,然而做不同利益群体的调和者,必然耗时费力。在目前各地大干快上、只争朝夕的氛围下,耐心做群众工作的领导干部往往显得不合时宜,通过各种手段摆平搞定,却能赢得有魄力能干事的好名声。许多官员认为,得罪了百姓,百姓无可奈何;得罪了上级,上级随时可以摘掉乌纱帽。

因此很多官员想办法摆平群众,迎合上级。民间谚语称为百姓着想的永远留在了百姓中间,善于摆平百姓的却步步高升。这样的现象,使得基层干群不是鱼水关系,而是油水关系

 

()干事的不如会说的

 有责任、有担当、想干事的困难重重;豪言壮语多、实际行动少的投机干部却升迁有道。当下正处于全面深化改革的关键时期,亟需勇于改革、大胆创新的干部能够直面矛盾、正视困难,敢于上阵、靠前指挥,奋发进取、冲破藩篱。但改革攻坚期的工作错综复杂,不仅难度系数较高,而且还有着失败的风险。很多想干事的干部,要说讨人嫌的话,干得罪人的事,由此会遭受到各种明枪暗箭的阻挠,最终干不成事。于是,一些干部就选择了另类的发展之道。对于急难险重的任务,他们推脱躲闪、绕道走;但他们却擅长坐而论道,说空话、假话、套话、大话等。他们往往是说得多、做得少、以说代干,因为喊起来容易,干起来难。只要动动嗓子、开开大会,就能报纸上有名,电视上有影;而要到工作一线、生产一线,要甩开膀子、放下身段;还能推卸责任,出头露脸的事自己干,出了问题干事的人担;得多的人,容易出现纰漏、出事故,由此出现了很多干事的人被淘汰出局,会说的人平步青云的情况。

 

()不站队的不如站对队的

每当党委、政府换届、部门轮岗、干部调动时,总会出现谁是谁的人,哪个是哪个圈子的传闻,而一旦出现腐败案件,特别是串案、窝案,有关官场站队的官场传闻也会得到证实。比如,备受关注的周永康腐败案件,仅从其六任秘书、多名下属、多名近远亲属违法犯罪事实来看,就可以看出在其队伍里藏着不少的同道中人。缘何官员爱站队,其中的奥妙在于,队伍中的人往往能从中获得好处。在这样的圈子中,是非不分,难办的事变得好办,不能办的事变得能办。只要是圈中人,有了问题甚至错误,大事可以化小,小事可以化了;没有成绩可以帮你造出成绩,小成绩可以帮你吹成大成绩;由此圈中人一荣俱荣、共同升迁;如此必然挤占了默默无闻、不站队干部的发展空间。

 

()眼睛向下的不如眼睛向上的

眼睛能否向下看,是检验干部是否勤政爱民的一杆标尺。现在需要的正是思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上造福群众的眼睛向下的干部。但一些干部,要么长期不下基层,不接地气,不通下情,与群众越来越疏远隔离;要么对群众呼声听而不闻,对百姓疾苦视而不见;要么把主观意愿强加到百姓身上,惠民举措民心工程等名不副实,招致怨声一片,如此干部,实属官场害群之马,理应尽快清除出干部队伍。但是,这些干部虽不愿眼睛向下,却深谙眼睛向上之道,他们遇到困难绕道走,遇到领导跪着走,使出浑身解数,谄媚上级、溜须拍马、曲意逢迎。当下,不乏这样的眼睛向上的干部得到赏识与重用,而真正干事、眼睛向下的官员却被淘汰出局之怪象。

 

()实干的不如做秀的

官员升迁要靠政绩,但政绩政绩工程是两个概念,绝对不能混淆。一些官员实实在在干事,为百姓谋福利,但政绩却不容易被看到,缺乏可以炫耀的政治资本。很多官员擅长花拳绣腿的功夫,这种所谓的政绩看的见、摸得着,颇能装点门面,但却劳民伤财、对百姓无益。事实上,广大百姓是能轻易分辨出哪些政绩是实实在在的,哪些形象工程是水分十足的。但由于官员升迁往往是要靠上级提拔,那些大气魄、大手笔的形象工程,往往很具说服力,而事关百姓利益的具体事难以被上级发现,所以往往作秀的升了上去,踏实干事的却原地踏步。这种逆淘汰,不仅恶化了官场风气,更造成了社会财富的极大浪费,使百姓对政府的完全失去了信任。

 

当前,在一些地方和个别部门干部任用中,存在一些令人匪夷所思的现象:会来事的挤走会干事的,会钻营的取代善经营的,才疏学浅的淘汰德才兼备的,这种选人用人上的反向淘汰现象,如不加以有效抵制和遏制,会给国家带来致命的危害。

 

反向淘汰,在干部选拔使用上表现很多,如在选人范围上,喜欢看来头、看背景,在自己视野内和接触的圈子里选人;在用人标准上,不是任人唯贤,而是划圈子,定框框,任人唯亲,唯利是图,谁跟自己走得近就用谁,谁跑要送就关照谁;在用人程序上,表面上按规矩办,实际上把标准搞成某个人的私人订制,把规矩变为潜规则的漂白剂。凡此种种,不一而足。在这种环境中,所谓的伯乐相马规则,实则是某些人以好恶选人用人。这就极易出现人身依附,结果只能 

干部任用中的反向淘汰现象一旦出现,会产生很坏的发酵效应,假若不跑不送,原地不动;又跑又送,提拔重用成为常态,又有谁肯再去扎扎实实、任劳任怨、敬业奉献呢?干部作风不漂浮才怪呢。如果进了圈子跑步前进,不进圈子原地稍息成惯例,形成圈子文化,又有谁还愿汗珠子摔八瓣拼命干,还不削着脑袋尖往里钻?这自然就会大量出现不看群众满意不满意,就看领导注意不注意”“只唯上,不唯实,频繁作秀讨领导喜欢的闹剧,那些真正干事创业者就被边缘化了。投机钻营者受推崇,兢兢业业者受冷落,岂能不形成吏治上的黑白颠倒?

 


高兴

感动

同情

搞笑

难过

拍砖

支持
1

鲜花

刚表态过的朋友 (1 人)

评论 (0 个评论)

facelist doodle 涂鸦板

您需要登录后才可以评论 登录 | 注册

bobzhou最受欢迎的博文
  1. 中央应该叫央视怎样检讨 [2015/09]
  2. 王先生胸闷,回国差点被罚美元500多元 [2018/09]
  3. 中国院士的腐败渐趋蔓延,已成为严重的社会问题 [2015/07]
  4. 具有中国特色的卖淫经营方式 [2016/01]
  5. 现在上海人怎样看美国来的亲戚、朋友 [2017/06]
  6. 纪念文化大革命的四只菜 [2015/09]
  7. 当局对一批文革批斗照片除禁,用意何在 [2017/06]
  8. 从朱镕基儿子年薪一亿多看国内贪官衙内现象 [2015/03]
  9. 中共怎样处理文革抄家物质 [2014/12]
  10. 这几天上海人提心吊胆了 [2018/09]
  11. 最近中国最可怕的事情是什么 [2016/02]
  12. 老一辈革命家陈毅之子陈小鲁的故事 [2017/08]
  13. 会吓你一跳吗------上海天价 [2018/05]
  14. 毛泽东的祖坟被挖了吗 [2014/12]
  15. 中美贸易争端中国大让步了 [2018/08]
  16. 没有长征精神,别去浦东机场 [2016/12]
  17. 美国的慷慨,老革命张老在纽约过幸福年 [2017/02]
  18. 教科书取消三个字,中国政治出大事情了 [2018/06]
  19. 蒋、宋、孔、陈的私人财产比不过人民大救星毛泽东 [2014/12]
  20. 谢谢你美国,因为你阻止了孔子学院 [2018/07]
  21. 在美国的上海人为什么相互有偏见 [2016/12]
  22. 我在美国遇到的真正的好人 [2016/09]
  23. 文革时候干部的贪腐面貌 [2015/07]
  24. “我最崇拜毛泽东” [2015/01]
  25. 从乌克兰高调纪念数百万人饿死的“大饥荒”想到的 [2014/12]
  26. 文化大革命,好、好、好 [2016/01]
  27. 要特别警惕国内的民族主义和民粹主义者的战争叫嚣 [2016/12]
  28. 中央为什么不打击这些为为文革翻案的刊物和网站 [2017/07]

关于本站 | 隐私政策 | 免责条款 | 版权声明 | 联络我们 | 刊登广告 | 转手机版 | APP下载

Copyright © 2001-2013 海外华人中文门户:倍可亲 (http://www.backchina.com) All Rights Reserved.

程序系统基于 Discuz! X3.1 商业版 优化 Discuz! © 2001-2013 Comsenz Inc. 更新:GMT+8, 2019-1-16 12:09

倍可亲服务器位于美国圣何塞、西雅图和达拉斯顶级数据中心,为更好服务全球网友特统一使用京港台时间

返回顶部