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中通快递分拣工在岗猝死 60岁算不算"劳动者"?

京港台:2023-2-23 09:18| 来源:光明网 | 评论( 2 )  | 我来说几句


中通快递分拣工在岗猝死 60岁算不算"劳动者"?

来源:倍可亲(backchina.com)

  近日,“60岁中通快递分拣工凌晨在岗位上猝死”引发全网关注。2月21日,宁波人社局表示:60周岁本身不属于劳动者范畴,如果没缴纳工伤保险,就不能认定为工伤。对于人社部门的说法,网友们纷纷表示:不属于劳动者,那属于什么?

  在家属与宁波中通公司沟通善后事宜时,家属称中通方并不认可是因工死亡,只愿意赔付意外保险金额。宁波人社局也表示,60岁以上人群分两种情况,一种是已经退休不属于劳动者,参加商业保险的按商业保险赔偿;另一种是没有养老金,单独缴纳工伤保险的人群,需要认定是否为工伤,如果是,将按照正常流程赔偿。

  法律规定,60岁以上人员就业是无法与用人单位签订“劳动合同”的,只能签订“劳务合同”。因此,用人单位通常不缴纳社会保险。严格意义上来讲,60岁以上已经不属于劳动法规定的劳动者。人社部门的回应也没有错,但实在是缺乏人性化关怀,显得生硬刻板。

  根据社会需要,国家也在鼓励老年人在自愿和量力而行的情况下,依法从事经营和生产活动。老年人就业,一旦出现工伤和意外,那究竟谁来保障呢?相关的政策规定及法律权益保障必须要与时俱进,企业的责任更是不能一推了之。

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