分享 [ 职场内外 ]：解读四大会计师事务所(zt)

木子行 2012-3-10 06:07

解读四大会计师事务所 特点: 普华永道：“四大”之首，全球500强中有32%是其客户，而内地在H股上市的企业中有40%都信赖PWC为其审计。 毕 马 威：在中国唯一有资格与PWC抗衡的公司，在金融业上优势明显，相对比较本土化，有很多local manager，且是四大中最多金的一个。 德 勤：全球百强中30％是其客户，在发展日本客户 [ ...阅读全文 ] [ 木子行的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：美国大学毕业生薪酬参考

木子行 2012-3-9 11:53

美国大学毕业生薪酬参考 美国大学专业百百种，有的专业象徵就业金饭碗，但有的则是找工作不容易。根据1份报告，收入最高的大学专业是石油工程、制药;最低的则是咨商、幼儿教育。 　　美国国务院国际资讯局(IIP)在部落格「美国参考」中指出，乔治城大学(Georgetown University)「教育与劳动力中心」利用人口普查局 [ ...阅读全文 ] [ 木子行的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：【余则成的潜伏之道】

JoanneJyy 2012-3-7 16:32

【余则成的潜伏之道】 1管牢嘴，少议同事，多崇上级。 2多装傻，少表态，顾左右而言它。 3善抉择，似忠心耿耿实有谱。 4显亮点，无关痛痒的话让别人说。 5呈缺点，假小疵以套近乎，想要挟则没门。 6说真话，九真一假，能在关键时刻骗倒所有人。 7莫内疚，以和谐社会作信仰支撑必天下无敌！ [ ...阅读全文 ] [ JoanneJyy的博文列表 ]

分享 [ 职场内外 ]：真正的成功与幸福

JoanneJyy 2012-3-6 15:44

真正的成功与幸福 “成功”并不只等于工作成就， 也不只意味着名位权势， 更不该只是银行存款。 真正的成功， 是生命的平衡状态， 就是兼顾生活的方方面面， 有工作也有休闲， 有爱情也有自己， 有财富也有健康。 在生活的任何两个极端中， 找到属于你的平衡点， 也就找到了真正的成功与幸福。 [ ...阅读全文 ] [ JoanneJyy的博文列表 ]

分享 [ 职场内外 ]：[转] 全部是合同，多学学吧。以后少吃亏

无法面对 2012-3-6 09:23

全部是合同，多学学吧。以后少吃亏。 房屋租赁合同样本 http://www.64365.com/contract/show.asp?id=2019·劳动合同书样本 http://www.64365.com/contract/show.asp?id=2131·有限公司章程范本 http://www.64365.com/contract/show.asp?id=283·合作协议书范本(二) http://www.64365.com/contract/show.asp?id=2695·合 [ ...阅读全文 ] [ 无法面对的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：[转] 气质的培养

无法面对 2012-3-6 09:04

气质的培养 一：沉稳 （1）不要随便显露你的情绪。 （2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。 （3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。 （4）不要一有机会就唠叨你的不满。 （5）重要 [ ...阅读全文 ] [ 无法面对的博文列表 ]

分享 [ 职场内外 ]：[转] 65种应聘技巧回答

无法面对 2012-3-6 09:01

1、请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希 望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研 [ ...阅读全文 ] [ 无法面对的博文列表 ]

分享 [ 职场内外 ]：美国唐骏现形记

解滨 2012-3-5 11:39

美国唐骏现形记 —— 看美国是如何进行学术打假的 解滨 2012年3月5日 近年来我国网上的一道亮丽的风景线就是声势浩大的学术打假运动。 每隔一段时间总有一个名人被打假。 这种网上打假运动虽然杀声震天，虽然群情激愤，但最后真正被“打倒”的却寥寥无几。 在卷入过这样的狂热后，我开始静下心 [ ...阅读全文 ] [ 解滨的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：【驰骋职场必备的八个黄金句子】

JoanneJyy 2012-3-4 17:17

【驰骋职场必备的八个黄金句子】 1、我马上处理。 2、我们似乎碰到一些状况。 3、我认为xx的主意真不错。 4、这个报告没有你不行啦！ 5、让我再认真地想一想，3点以前给你答复好吗？ 6、我很想知道你对某件事情的看法。 7、是我一时失察，不过幸好。。。 8、谢谢你告诉我，我会仔细考虑你 [ ...阅读全文 ] [ JoanneJyy的博文列表 ]

分享 [ 职场内外 ]：美国工人之男女有别

qwxqwsean 2012-3-3 22:09

在理论上应是同工同酬（工作内容相同，工作量相同， 报酬相同） 的一组工人中， 有些工人的产能由于个人原因只是其他同事的５０－８０％， 我称之为低能工人， 这在职场很常见。 美国的工人都是计时工资， 相同工资的同事之间的产能差异比中国工人明显大。 产量大的工人一般不会得到更多， 产量小的工人， [ ...阅读全文 ] [ qwxqwsean的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：我第一次做面试官

Laile 2012-3-3 12:11

公司需要一位办公室助理，由于该职位主要是为了配合我的工作，所以公司将初次面试的重任交给了我。公司建议尽量挑一位女性，这样男女搭配，干活不累，利于开展工作。我当然也不想天天面对一位大男人，多没劲啊。没想到，找到一位合适的人还真的不容易，至今2天面试了6位，都差强人意。不是英文程度不行，就是打字速度慢，好 [ ...阅读全文 ] [ Laile的博文列表 ]

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分享 [ 职场内外 ]：婆婆妈妈创业记（下）

麦燕萍 2012-3-1 10:36

瞎忙了一阵，闲下来后，我们每天都翻看报纸，看看别人都做些什么。然后我们发现，报纸上广告打得最大最多的是留学移民法律咨询公司，但是我和静静对这一行兴趣不大，一是认为做的人太多，利润空间已经很小，二是我们更喜欢做贸易。正此时，维珍事件被爆料出来，世人大哗，我和静静羡慕得眼睛都发绿了，想不到这一行这么赚钱 [ ...阅读全文 ] [ 麦燕萍的博文列表 ]

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